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Promovemos los derechos humanos en las empresas.

Realizamos un seguimiento a más de 10.000 empresas, y ayudamos a las personas vulnerables a erradicar abusos.

México: Familias de personas trabajadoras agrícolas migrantes fallecidas durante traslado laboral denuncian no haber sido reparadas integralmente.

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Debida diligencia obligatoria en derechos humanos

Hay un creciente movimiento mundial para exigir, por medio de la legislación, que las empresas observen la diligencia debida en materia de derechos humanos en sus actuaciones

Libertades Cívicas y Personas Defensoras de Derechos Humanos

Las personas defensoras de derechos humanos juegan un papel crucial para garantizar la responsabilidad y la rendición de cuentas de las empresas. Sin embargo, los ataques que enfrentan son cada vez más graves. Esta página recopila noticias sobre las personas defensoras que plantean preocupaciones sobre las empresas y los ataques que enfrentan, recursos para actores empresariales, y desarrollos positivos y oportunidades para avanzar en la protección de las personas defensoras.

Responsabilidad Legal Empresarial

La Responsabilidad Legal Empresarial (RLE) considera la responsabilidad legal de las empresas por los abusos de los derechos humanos, incluso a través de la legislación y los litigios. Este portal ofrece las últimas noticias, análisis, recursos y casos sobre RLE para ayudar a los y las activistas a poner fin a la impunidad empresarial por los abusos contra los derechos humanos.

Tratado Vinculante

En junio de 2014, el Consejo de Derechos Humanos de la ONU tomó medidas para elaborar un instrumento internacional jurídicamente vinculante para regular las actividades de las empresas transnacionales y otras empresas comerciales. Lea sobre los últimos desarrollos, nuestra serie de debates y los pasos más amplios hacia la debida diligencia obligatoria en materia de derechos humanos.

Respuestas de la empresa

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