« Les Droits de l'Homme, un risque émergent pour les entreprises », 19 septembre 2014

...Christophe Baker...du Centre des Droits de l'Homme de l'American Bar Association, illustre...l'importance grandissante...[du] respect des Droits de l'Homme dans les activités des entreprises...Droit au logement, non discrimination, absence de torture, sécurité au travail, accès à l'eau potable et à la santé, possibilité d'avoir une hygiène décente sont autant de critères que les entreprises se doivent de ne pas entraver quand elles s'implantent dans une région pour mener à bien un projet. Dans le cas contraire, elles s'exposent à tout un lot de conséquences plus ou moins catastrophiques : image et réputation ternies, perte d'actionnaires, des meilleurs salariés, voire même des ennuis judiciaires dans le cadre de procès ou d'arbitrages locaux...[L]'ONU a mis en place un cadre définissant les différents principes directeurs à respecter... Mais les sociétés...doivent également garder un œil attentif sur les activités de leurs partenaires et fournisseurs pour vérifier que, eux aussi, respectent bien les Droits de l'Homme...