“Con la presentación de 26 querellas ante el Min-Trabajo, termina hoy el IV Encuentro por la Libertad Sindical” – 31 de agosto de 2017

…La presentación masiva de querellas ante el Min-Trabajo es una estrategia que desde el 2014 vienen implementando los sindicatos afiliados a la CUT y la CTC, con el acompañamiento técnico y jurídico de la ENS y los Centros de Atención Laboral, en alianza con la OIT en el marco de la función que esta organización tiene de promover la Inspección del Ministerio de Trabajo y el cumplimiento de las normas internacionales, mediante la promoción de acuerdos de formalización laboral en 5 sectores priorizados: caña, palma, minas, puertos y flores…En efecto, de las 163 querellas hasta ahora presentadas 14 se han archivado, 137 están en trámite y en solo 12 casos las empresas involucradas han tenido sanción. Por pactos colectivos y planes de beneficios el Min-Trabajo sancionó a 8 empresas, con multas…Aclarando que son sanciones en primera instancia, algunas en firme y otras en recurso de reposición y apelación…Y por intermediación ilegal hay 4 sanciones, a Caracol Radio, Clínica Marly, Carbones El Cerrejón [parte de Anglo American, BHP Billiton y Glencore] y Drummond, y al Hospital Universitario del Caribe. Todas en primera instancia, ninguna aún en firme.