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Artículo

11 May 2017

Autor:
Grupo de trabajo sobre empresas y derechos humanos

Cuestionario para otras partes interesadas sobre el acceso a recursos en cuento a los abusos relacionados con los derechos humanos relacionados con las empresas

El acceso a mecanismos de reparación eficaces para los abusos contra los derechos humanos relacionados con las empresas es uno de los tres pilares de los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre los Negocios y los Derechos Humanos (Principios Rectores), así como un componente clave de las obligaciones internacionales del Estado en materia de derechos humanos. El Grupo de Trabajo sobre las Empresas y los Derechos Humanos (Grupo de trabajo) tiene el mandato de seguir " estudiando las posibilidades que existen, a nivel nacional, regional e internacional, de aumentar el acceso a recursos efectivos disponibles para quienes vean afectados sus derechos humanos por las actividades de las empresas, incluidos quienes se encuentren en zonas de conflicto"....el Grupo de trabajo está preparando un informe sobre el acceso a mecanismos de reparación que será presentado a la Asamblea General de las Naciones Unidas en octubre de 2017...Las contribuciones a este cuestionario - dirigido a todas las partes interesadas pertinentes, como las organizaciones internacionales y regionales, las instituciones nacionales de derechos humanos, las organizaciones de la sociedad civil, los defensores de los derechos humanos, los sindicatos, los centros de investigación, las empresas comerciales, las asociaciones industriales, los abogados y académicos - alimentarán el informe del Grupo de trabajo. Envíe su respuesta (máximo 2000 palabras) por correo electrónico a [email protected] antes del 15 de junio de 2017, indicando "A2R QUESTIONNAIRE" en el título del mensaje.

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