abusesaffiliationarrow-downarrow-leftarrow-rightarrow-upattack-typeblueskyburgerchevron-downchevron-leftchevron-rightchevron-upClock iconclosedeletedevelopment-povertydiscriminationdollardownloademailenvironmentexternal-linkfacebookfilterflaggenderglobeglobegroupshealthC4067174-3DD9-4B9E-AD64-284FDAAE6338@1xinformation-outlineinformationinstagraminvestment-trade-globalisationissueslabourlanguagesShapeCombined Shapeline, chart, up, arrow, graphLinkedInlocationmap-pinminusnewsorganisationotheroverviewpluspreviewArtboard 185profilerefreshIconnewssearchsecurityPathStock downStock steadyStock uptagticktooltiptwitteruniversalitywebwhatsappxIcons / Social / YouTube

Esta página no está disponible en Español y está siendo mostrada en English

Artículo

9 feb 2023

Autor:
Amanda Silberling, TechCrunch

Yahoo lays off 20% of its staff

"Yahoo will lay off 20% of staff, or 1600 people", 9 February 2023

Yahoo is laying off 20% of its staff, impacting 1,600 employees in its ad tech business. Yahoo is the parent company to TechCrunch.

Employees were notified on Thursday that 12% of the company (1,000 employees) would be laid off before the end of the day. In six months, another 8% — or 600 people — will be let go. These cuts will impact around half of Yahoo’s ad tech business.

In an interview with Axios, Yahoo CEO Jim Lanzone said that these layoffs are not a result of economic issues, but rather, they are intentional changes to strengthen the unprofitable Yahoo for Business advertising unit.

In November, Yahoo took an almost 25% stake in advertising network Taboola, which is now the company’s native advertising partner in a 30-year commercial agreement. Lanzone told Axios that these changes will allow Yahoo to increase competition for ad placements eight times over — but as a result of this transition, Yahoo will shut down native advertising platforms like Gemini and its supply-side platform (SSP). Yahoo will also focus on its demand-side platform (DSP), which will be renamed Yahoo Advertising. This division will focus on deals with Fortune 500 companies.

Información de privacidad

Este sitio usa cookies y otras tecnologías de almacenamiento web. Puede configurar sus preferencias de privacidad más adelante. Los cambios se aplicarán de inmediato.

Para más información sobre el uso que hacemos del almacenamiento web, por favor consulte nuestra Política de Cookies y Uso de Datos

Strictly necessary storage

ON
OFF

Necessary storage enables core site functionality. This site cannot function without it, so it can only be disabled by changing settings in your browser.

Cookies analíticas

ON
OFF

Cuando accede a nuestro sitio web, utilizamos Google Analytics para recopilar información sobre su visita. La aceptación de esta cookie nos permitirá conocer más detalles sobre su visita y mejorar la forma en que mostramos la información. Toda la información analítica es anónima y no la utilizamos para identificarle. Google proporciona un complemento de inhabilitación de Google Analytics para todos los navegadores populares.

Cookies promocionales

ON
OFF

Compartimos noticias y actualizaciones sobre empresas y derechos humanos a través de plataformas de terceros, incluidas las redes sociales y los motores de búsqueda. Estas cookies nos ayudan a comprender el rendimiento de estas promociones.

Sus preferencias de privacidad en este sitio

Este sitio usa cookies y otras tecnologías de almacenamiento web para mejorar su experiencia, mas allá de la funcionalidad básica necesaria.