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UPS

Du Centre de Ressources ? Cette section est un aperçu non exhaustif du comportement de l’entreprise enregistré par le Centre de ressources. Nous recherchons des réponses aux allégations d'abusaux procès de profil, et enregistrons les attaques contre les Défenseurs qui travaillent sur les enjeux relatifs à l’entreprise.

N/A

Attaques contre des défenseurs des droits de l'homme

N/A

Profils des procès

N/A

Allégations

Législations sur l'esclavage moderne actions ?

Information in this section obtained through company survey responses, public statements and/or policies. Implementation of actions not verified by suppliers, workers, HRDs or affected communities.

Tracker Législations sur l'esclavage moderne

UPS Modern Slavery Legislation Document

UPS Modern Slavery Legislation Document

Source : https://www.ups.com/assets/resources/media/en_GB/modern-slavery-statement.pdf

Compliance with the requirements as set forth in Sec.54(6) and (7) of the UK Modern Slavery Act was assessed at the time this statement was collected by the Resource Centre.

Instantané récupéré : 14 février 2018 00:00
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Signé par le directeur

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Approuvé par le conseil d'administration

UPS Modern Slavery Legislation Document

Source : https://www.ups.com/assets/resources/media/en_GB/modern-slavery-statement.pdf

Compliance with the requirements as set forth in Sec.54(6) and (7) of the UK Modern Slavery Act was assessed at the time this statement was collected by the Resource Centre.

Instantané récupéré : 6 mai 2020 00:00
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Approuvé par le conseil d'administration

Signé par le directeur

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UPS Modern Slavery Legislation Document

Source : https://www.ups.com/assets/resources/media/en_GB/modern-slavery-statement.pdf

Compliance with the requirements as set forth in Sec.54(6) and (7) of the UK Modern Slavery Act was assessed at the time this statement was collected by the Resource Centre.

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Affaires avec demandes de réponse associées ? Nous avons demandé des réponses à UPS aux allégation énoncée dans ces articles. En savoir plus sur notre mécanisme de Réponse des Entreprises .

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