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5 Nov 2024

Auteur:
HuffPost

Accord chez Boeing : les employés reprennent le travail après sept semaines de grève historique

" Chez Boeing, les ouvriers mettent fin à sept semaines de grève aux États-Unis" 5 novembre 2024

Ils étaient mobilisés depuis plus de sept semaines. Les ouvriers grévistes de Boeing ont finalement accepté un projet d’accord social, dans la soirée du lundi 4 novembre, à la veille de l’élection présidentielle américaine. Plus de 33 000 employés de la région de Seattle, dans le nord-ouest des États-Unis, vont ainsi retourner dans deux usines d’assemblage majeures à compter de ce mardi.

« La grève va prendre fin et il nous appartient maintenant de reprendre le travail et de commencer à construire les avions, d’augmenter les tarifs et de ramener cette entreprise sur la voie de la réussite financière », a déclaré Jon Holden, le président de l’IAM-District 751, la branche du syndicat des machinistes, lors d’une conférence de presse. « Je suis fier de nos membres », a-t-il ajouté. « Ils ont accompli beaucoup de choses et nous sommes prêts à aller de l’avant ».

Après avoir rejeté deux offres, l’IAM-District 751 a indiqué avoir approuvé à 59 % l’accord prévoyant une hausse salariale très proche de ses revendications (à hauteur de 38 % contre 40 % souhaités). En revanche, cet accord ne prévoit pas le rétablissement de l’ancien dispositif de retraite, souhaité par de nombreux employés, qui offrait une pension à montant garanti. Ce système avait été supprimé par un accord social en 2014 au profit d’un dispositif basé sur la capitalisation. [...] Cette fin de la grève est d’autant plus cruciale pour Boeing, car le groupe se trouve dans une situation financière plus que précaire depuis le crash de deux 737 MAX 8 en 2018 et en 2019, ayant coûté la vie à 346 personnes. Kelly Ortberg, patron du groupe depuis août, s’est dit « heureux » qu’un accord ait été trouvé. « Les mois écoulés ont été difficiles pour nous tous, mais nous faisons partie de la même équipe », a-t-il déclaré dans un message adressé aux employés.