abusesaffiliationarrow-downarrow-leftarrow-rightarrow-upattack-typeburgerchevron-downchevron-leftchevron-rightchevron-upClock iconclosedeletedevelopment-povertydiscriminationdollardownloademailenvironmentexternal-linkfacebookfiltergenderglobegroupshealthC4067174-3DD9-4B9E-AD64-284FDAAE6338@1xinformation-outlineinformationinstagraminvestment-trade-globalisationissueslabourlanguagesShapeCombined Shapeline, chart, up, arrow, graphLinkedInlocationmap-pinminusnewsorganisationotheroverviewpluspreviewArtboard 185profilerefreshIconnewssearchsecurityPathStock downStock steadyStock uptagticktooltiptwitteruniversalityweb

Cette page n’est pas disponible en Français et est affichée en English

Article

30 Jan 2024

Auteur:
By Michelle Abad, Rappler (Philippines)

In New Zealand, OFWs also endure ‘endo-like’ work conditions

…Just before Christmas, around 500 overseas Filipino workers (OFWs) in New Zealand lost their jobs when labor-hire and recruitment firm ELE Group went under receivership. While accounting firm Deloitte, the receivers of the ELE Group’s companies, estimates around 500 Filipinos were affected, the actual number could be up to more than 700, according to an open letter from the workers…

…when a company is in receivership, it is placed under control of a trustee because it could not meet its financial obligations. A receivership is a measure that could prevent a company’s looming bankruptcy…

… just working for a labor-hire company already puts OFWs in an unstable position…

… workers’ union FIRST Union and OFW rights group Migrante Aotearoa, both based in New Zealand, helped the workers get by through food packs given to them…

When ELE recruits its workers, they work for various construction, logistics, and healthcare firms…

… Exploitative companies hire these fixed-term employees and continuously renew their contracts to avoid giving the benefits that a regular worker is lawfully entitled to…

…ELE’s receivers from Deloitte, said that the company went into receivership because it had “run out of cash.”…

Webb explained that the collection of the final pay from ELE’s clients was “slower than [they] would have hoped” due to the holidays…

Chronologie

Informations sur la confidentialité

Ce site utilise des cookies et d'autres technologies de stockage web. Vous pouvez définir vos choix en matière de confidentialité ci-dessous. Les changements prendront effet immédiatement.

Pour plus d'informations sur notre utilisation du stockage web, veuillez vous référer à notre Politique en matière d'utilisation des données et de cookies

Strictly necessary storage

ON
OFF

Necessary storage enables core site functionality. This site cannot function without it, so it can only be disabled by changing settings in your browser.

Cookie analytique

ON
OFF

Lorsque vous accédez à notre site Web, nous utilisons Google Analytics pour collecter des informations sur votre visite. Autoriser ce cookie nous permettra de comprendre en plus de détails sur votre parcours et d'améliorer la façon dont nous diffusons les informations. Toutes les informations analytiques sont anonymes et nous ne les utilisons pas pour vous identifier. Outre la possibilité que vous avez de refuser des cookies, vous pouvez installer le module pour la désactivation de Google Analytics.

Cookies promotionels

ON
OFF

Nous partageons des nouvelles et des mises à jour sur les entreprises et les droits de l'homme via des plateformes tierces, y compris les médias sociaux et les moteurs de recherche. Ces cookies nous aident à comprendre les performances de ces items.

Vos choix en matière de confidentialité pour ce site

Ce site utilise des cookies et d'autres technologies de stockage web pour améliorer votre expérience au-delà des fonctionnalités de base nécessaires.