« Protéger les droits des femmes enceintes au travail au Lesotho », 17 septembre 2015

...Better Work Lesotho aide à protéger les femmes enceintes au travail en offrant une formation sur la protection de la maternité dans le cadre de son programme de compétences de vie pour le personnel. Dans le cadre de cette initiative, les responsables des ressources humaines des usines sont formés afin de comprendre et respecter la loi, et aussi pour former des pairs qui, à leur tour, vont instruire leurs collègues sur les questions de santé maternelle...«Nous avons constaté que la sensibilisation aux droits et aux besoins des ouvrières enceintes demeurait faible. Dans plusieurs usines, le personnel n'était pas au courant de la modification de la loi qui a allongé le congé rémunéré de maternité de deux à six semaines. Les employées enceintes ne voient pas toujours leur charge de travail allégée et, souvent, ne sont pas averties des risques pour la santé et la sécurité au travail qui pourraient porter préjudice à leur enfant à naître», explique Kristina Kurths...