abusesaffiliationarrow-downarrow-leftarrow-rightarrow-upattack-typeburgerchevron-downchevron-leftchevron-rightchevron-upClock iconclosedeletedevelopment-povertydiscriminationdollardownloademailenvironmentexternal-linkfacebookfiltergenderglobegroupshealthC4067174-3DD9-4B9E-AD64-284FDAAE6338@1xinformation-outlineinformationinstagraminvestment-trade-globalisationissueslabourlanguagesShapeCombined Shapeline, chart, up, arrow, graphLinkedInlocationmap-pinminusnewsorganisationotheroverviewpluspreviewArtboard 185profilerefreshIconnewssearchsecurityPathStock downStock steadyStock uptagticktooltiptwitteruniversalityweb

這頁面沒有繁體中文版本,現以Portuguese顯示

企業回應

22 七月 2020

作者:
Viena Siderúrgica S.A

Resposta da Viena Siderúrgica S.A

 

...Criação de um canal via WhatsApp...
 

Distribuição de panfletos a todos os funcionários, com informações ..

Fornecimento de máscara a todos os trabalhadores...  

Checagem da temperatura corporal através de termômetro digital...

Limitação de acesso a área industrial e setor administrativo por terceiros que não são considerados essenciais.

Disponibilização de álcool em gel em todos os setores da empresa para higienização... [e] em todos os veículos da empresa.

Obrigatoriedade de espaçamento mínimo entre as pessoas durante o registro de ponto e acesso ao refeitório e na realização das refeições, com remarcações no piso.

No restaurante, redução de 50% dos assentos disponíveis com remarcação dos assentos das mesas...
Disponibilização de ônibus extra para o transporte de funcionários nos horários de turno e administrativo, e, para ampliar o distanciamento entre os passageiros dentro dos ônibus foram feitas marcações nas cadeiras que não poderão ser utilizadas. 

Reprogramação do horário de chegada dos ônibus que transportam os funcionáiros, com diferença de cinco minutos entre eles, facilitando o distanciamento entre os colaboradores na chegada, para realização da checagem da temperatura corporal e acesso ao restaurante. 

Distribuição de informativos, banners e adesivos com dicas de prevenção por todas as áreas de maior acesso pelos colaboradores.

Permissão para a realização de teletrabalho (home office), para os funcionários acima de 55 anos, e pessoas portadoras de doenças autoimunes.

Concessão antecipada de férias individuais. 

Dispensa do trabalho dos funcionários que apresentarem quadro viral, como gripe, resfriados e doenças autoimunes, enquanto perdurar o quadro.

Afastamento pelo prazo de 14 dias dos funcionários que entraram em contato com casos confirmados ou suspeitos de Covid-19.

 Instalação de um túnel de desinfecção por quaternário de amônio, na portaria de acesso as instalações da empresa...

時間線

隱私資訊

本網站使用 cookie 和其他網絡存儲技術。您可以在下方設置您的隱私選項。您所作的更改將立即生效。

有關我們使用網絡儲存技術的更多資訊,請參閱我們的 數據使用和 Cookie 政策

Strictly necessary storage

ON
OFF

Necessary storage enables core site functionality. This site cannot function without it, so it can only be disabled by changing settings in your browser.

分析cookie

ON
OFF

您瀏覽本網頁時我們將以Google Analytics收集信息。接受此cookie將有助我們理解您的瀏覽資訊,並協助我們改善呈現資訊的方法。所有分析資訊都以匿名方式收集,我們並不能用相關資訊得到您的個人信息。谷歌在所有主要瀏覽器中都提供退出Google Analytics的添加應用程式。

市場營銷cookies

ON
OFF

我們從第三方網站獲得企業責任資訊,當中包括社交媒體和搜尋引擎。這些cookie協助我們理解相關瀏覽數據。

您在此網站上的隱私選項

本網站使用 cookie 和其他網絡儲存技術來增強您在必要核心功能之外的體驗。